kostenlose E-Boooks auf bwl24.net

Die zum Teil schon an anderer Stelle beschriebenen einzelnen E-Books hier in einer Gesamtübersicht.

Themenbereiche:

BWL und VWL:

• Carreer Corner
• Betriebswirtschaft
• Buchhaltung
• Finanzierung
• International Economics
• Mathematik
• Makroökonomie
• Mikroökonomie
• Managementtechniken
• Managementkonzepte
• Marketing
• Organizational Theory
• Statistik

Ingenieur

• Career Corner
• Betriebswirtschaft
• Chemie
• Finanzierung
• Mathematik
• Statistik
• Ökonomie

Die Titel sind überwiegend in deutscher Sprache

Personalwirtschaft – kostenlose Skripte auf www.bwl24.net

Weitere Skripte auf www.bwl24.net (BWL, Betriebswirtschaftslehre, Betriebswirtschaft und Fernstudium)
bwl24.net ist eine Seite für BWL-Studenten mit Forum, Vorlesungsskripten, Übungen, Präsentationen…. sowie Studenteninfos: u. a. zu Praktika und Existenzgründung. Alles kostenlos, aber Registrierung erforderlich (es ist nur eine gültige email-Adresse anzugeben).

1. Einfach lernen! Personalwirtschaft – Autor: Prof. Wilhelm Schmeisser.
   PDF – 139 S.
2. Skript Personalwirtschaft – Autorin Prof. Dr. Jutta Rump / FH Ludwigshafen
   PDF – 152 Seiten

Finanzwirtschaft –

Aus gegebenem Anlass ein paar Links, die zur Einführung in das Thema dienen können:

1. FinanceWiki-Portal der TU Dresden mit einem Lexikon und einer schönen Übersicht zu den wichtigsten mathematischen Grundlagen der Finanzwirtschaft

   Die folgendem Medien habe ich auf www.bwl24.net gefunden einer Seite für BWL-Studenten mit Forum, Vorlesungsskripten, Übungen, Präsentationen…. sowie Studenteninfos: u. a. zu Praktika und Existenzgründung. Alles kostenlos, aber Registrierung erforderlich (nur gültige email-Adresse).
   

2. Übungsaufgaben Investition und Finanzierung I -leider ohne Lösungen
3. Einfach Lernen! Risikomanagement
   Autoren Dr. Werner Gleißner und Thomas Berger
   PDF – 94 Seiten
4. Investition und Finanzierung – eine Powerpointpräsentation
   Autor: Marve Georgi / FH Erfurt

 

S A B I O C I T Y – Aufgaben und Übungen zur BWL

Pedro Lamprea, Trainer und Berater u. a. für Unternehmensorganisation, Marketing, Existenzgründung, hat eine kleine aber feine Sammlung von Übungen zu Rechnungswesen ins Internet gestellt: SABIOCITY.  Alle Übungen legen mit Lösungen vor, zum Teil als PDF-Dateien zum Teil als interaktive Aufgaben (Zuordnungen, Berechnungen, Multiple Choice…). Ergänzt wird das Angebot durch ein kleines etwas kurz gehaltenes Lexikon. SABIOCITY soll zu einem Service ausgebaut werden, „..welcher sich an welches sich an alle richtet, die von der Betriebswirtschaftslehre in Beruf oder Ausbildung berührt werden.“

Es lohnt sich also immer mal wieder die Seite zu besuchen.

Die interaktiven Übungen sind mit den Autorensystemen JClic (zum Abspielen muß Java installiert sein) und HotPotatoes (im HTML-Format, damit genügt der Webbrowser zum öffnen) erstellt.

Dieser Eintrag beruht auf einem Tipp von Frau Franke (bbw Lernportal)

 

 

 

Wege zur Bildwissenschaft

Im Juli 2003 veröffentlichte Klaus Sachs-Hombach eine Interviewsammlung zum Thema Bildwissenschaft. 17 „Bildforscher“ aus verschiedenen Fachgebieten kamen dabei zu Wort. Die Interviews liegen  als Video- und Audiostreams in verschieden Formaten zur freien Nutzung vor. Gerade auch inbezug auf die Diskussion zur Rolle und Bedeutung des Bildes in der Pädagogik gibt diese „Virtuelle Vorlesung“ Anregungen sowohl für Lehrende als auch für Lernende unabhängig davon, wo Ihr eigentliches Fachinteresse liegt.

Neben Philosphen, gaben auch Kunstwissenschaftler, Medienwissenschaftler aber auch ein Archäologe und ein Mathematiker ein Interview.

http://www.bildwissenschaft.org/vib/interviews-vorlesung-wege-zur-bildwissenschaft

 wmv- und avi-Videostreams / wma- und mp3-Audiostreams    

 Download: ja

Java-Applets zur Physik

Die bekannte  Sammlung von Walter Fendt. Umfass selbst erstellter Simulationen zu Mechanik, Schwingungen und Wellen, Elektrodynamik, Optik sowie einige wenige zu Thermodynamik, Relativitätstheorie, Atomphysik u. Kernphysik.

Link

Voraussetzung: Java Runtime Umgebung

Zur Nutzung: „Bei Aufruf von der Original-Webseite kostenfrei ansonsten:
 Zitat: „Die „Java-Applets zur Physik“ möchte ich auch meinen Kollegen an anderen Schulen als Unterrichtsmaterial zur Verfügung stellen. Es ist erlaubt, die HTML-Texte und Applets für nicht-kommerzielle Zwecke zu kopieren oder auf einem WWW-Server zu speichern, wenn dabei die Copyright-Vermerke und die Hinweise auf die Original-Adressen nicht entfernt werden. Die Speicherung auf CD ist nur mit ausdrücklicher Genehmigung zulässig.

Das Recht zur kommerziellen Nutzung verbleibt beim Autor.“

–

siehe auch die aktuellen Einträge

Physik – interaktiv / Simulationen III – Interactive Simulations – University of Colorado at Builder
Physik – interaktiv / Simulationen II – NTNUJAVA Virtual Physics Laboratory
Physik – interaktiv / Simulationen I – Physiktrainer auf pro-physik.de

Fachkräftemangel – was kann das Personalmanagement tun?

Ergebisse eines „Personalblitzlichts“ der DGFP.

Schlagzeilen:

Personalmanager setzen auf Personalmarketing

Fachkräftemangel ist eine konkrete Herausforderung für das Personalmanagement

Fachkräftemangel wird zu steigenden Personalkosten führen

Personalmanager ergreifen die Initiative

Personalmanager setzen auf Personalmarketing

Personalmanager begrüßen Regierungsbeschlüsse zur Sicherung des Fachkräftebedarfs

Die Ergebnisse ein bisschen ausführlicher und die Ansprechpartner bei der DGFP

Im Moment sind meine Einträge etwas „Personalmanagement-lastig“, aber das liegt nur daran, dass ich gerade  einige meiner Rechchen systematisch abarbeite.

Professionalisierung des Personalmanagements….

… Ergebnisse der pix-Befragung 2007.

„Mit pix, dem Personalmanagement-Professionalisierungs-Index, beobachtet die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) seit 2004 die professionelle Entwicklung des Personalmanagements…“

Die Ergebnisse in Schlagzeilen:

Stabiles Professionalitätsniveau im Personalmanagement

Prozessmanagement und internes Beziehungsmanagement konstante Stärken

Weiterhin Professionalitätsdefizit beim Wertschöpfungsmanagement

Rekrutierung wird zur Herausforderung

Unternehmenserfolg hängt mit der Wirkung des Personalmanagements zusammen

Wirkung des Personalmanagements unabhängig von der Unternehmensgröße

Personalmanager verstehen sich als Gestalter, werden aber eher als Berater wahrgenommen

 das Videocast zur Befragung

Tipp: Befragungen, Analysen, Studien als Unterrichstmedien einsetzen. Hier findet man das, was Skripte, Lehrbücher, Lernprogramme oft nicht leisten können: Aktualität, Praxisbezug, Trends, Perspektiven…

 

Per Anhalter durch die Arbeitswelt – Personalblog von Prof. Christian Scholz

Das erste Weblog, dass ich zum Thema Personalwirtschaft gefunden habe und gleich ein Volltreffer:

Per Anhalter durch die Arbeitswelt

Christian Scholz ist Professor für Organisation, Personal- und Medienmanagement und Inhaber des Lehrstuhls für Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Organisation, Personal- und Informationsmanagement an der Universität des Saarlandes in Saarbrücken. Außer dem Block betreibt oder unterstützt er mehrere Webseiten, die allesamt eine Fundgruppe für Praktiker, Lehrende und Lernende sind:

• saarland-mediamangement-center.de
• Institut für Managementkompetenz (imk)
• ORGA.TV – der Studentensender an der Universität des Saarlandes

 

 

Personalmangement auf www.competence-site.de

Eine Stärke von www.comptence-site.de ist, dass zu ihren Inhalten ausgewiesenen Experten aus Wirtschaft, Lehre und Forschung beitragen.

Aus der Selbstdarstellung:

„…Competence Site, eine der führenden Kompetenzplattformen für Manager, Fachexperten, Nachwuchskräfte und ihre Dienstleister im Internet. Die Plattform bietet vorselektiertes und strukturiertes Wissen aus den Bereichen Management, IT, Recht, den Erfahrungsaustausch mit Top-Experten aus Wissenschaft und Unternehmenspraxis, ein hochkarätiges Netzwerk sowie Marktplätze zur Anbahnung von Geschäftskontakten.

Weltweit können sich Nutzer und Experten dem Netzwerk der Competence Site anschließen, indem sie ihr Know-how online zur Verfügung stellen, den Dialog und Kontakt suchen, Erfahrungen austauschen und Dokumente oder Vorträge einstellen. Das Netzwerk ist etabliert und wächst über die offene Plattform aus sich selbst heraus. Dasselbe gilt für die Wissensbasis. So zählt die Competence Site aktuell mehr als 45.000 Dokumente.“

Natürlich finden wir auch Vieles zum Themenkreis Personalwirtschaft. Die Stichwortsuche nach „Personalmanagement“ bribgt ca. 22.000! Einträge. Einen gezielteren Zugang zu den Informationen findet man über den Wissenspool mit seinen Kategorien

• Interviews
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• Themenspecials
• Leitfäden/Checklisten
• Studien/Statistiken
• Forschungsergebnissen
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